11月17日下午,長沙分公司舉行了以“凝聚精英力量 繪就十四五藍圖 共赴百年新征程”為主題的交流座談會。長沙分公司領(lǐng)導(dǎo)班子及分公司各處室負責(zé)人、在建項目經(jīng)理、項目負責(zé)人、一線關(guān)鍵崗位代表、近三年新入職大學(xué)生代表,并特邀退休老干部代表等50余人參加交流座談會,以“面對面”的方式為分公司“十四五”的發(fā)展獻計獻策。分公司黨委副書記、經(jīng)理伍海峰對黨建引領(lǐng)、團隊建設(shè)、人才培養(yǎng)、創(chuàng)新思想、品牌創(chuàng)優(yōu)、商務(wù)成控管理、信息化建設(shè)等方面做出了指示,提出了要求。分公司黨委書記熊輝主持會議。
此次座談會,長沙分公司以集團和公司“十四五”規(guī)劃為導(dǎo)向,新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子以立足穩(wěn)步壯大發(fā)展為目標(biāo),積極響應(yīng)公司黨委書記、董事長樊明雪在干部任免大會上對分公司提出的更高要求。
會上,退休老干部分享了工作多年的經(jīng)驗和公司不斷發(fā)展的所見所聞,也提出了一些意見和建議。來自各項目一線的40余名關(guān)鍵崗位的代表和新入職大學(xué)生代表也分別就分公司“十四五”規(guī)劃中業(yè)務(wù)發(fā)展、項目管理、團隊建設(shè)、人才培養(yǎng)以及各自在工作崗位上的心得體會等方面進行了深入交流探討。
此次座談會,明確了分公司“十四五”期間奮斗目標(biāo)、發(fā)展方向,有效地增進了員工對公司的歸屬感,營造了良好的溝通氛圍。
作者:龔梨霞
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